图为会议现场。

       7月26日，西部煤电集团年中工作会议召开后，泊江海子矿迅速组织召开专题会议，要求广大干部职工深入学习贯彻会议精神，及时通过网站、宣传栏、工广大屏及班前会等宣传形式学习宣贯党委书记、董事长齐东韬和党委副书记、总经理刘结高的重要讲话，确保会议精神在基层落地生根。

       会议指出，上半年矿井发展平稳，“成绩单”有喜有忧，全体干群要认清形势、看清优势，统一思想，坚定信心，以求真务实的作风，坚定推进能核增等改革发展任务，坚决完成全年各项任务目标。

      会议强调，面对困难与挑战，必须坚定经济形势稳中向好信心，聚焦全年利润目标，迎难而上、多措并举、全力攻坚，确保各项任务坚决完成。一是要千方百计增效益，在“增产提质”增收上作文章。二是要降成本实现“节支降耗”促增收。三是要掯住改革发展主线不放松。四是要持续抓好为基层减负工作，为基层集中精力抓好安全生产、“提质增效”创造好条件。五是坚持“一家人、一盘棋”理念，优化施工单位与矿井关系，形成目标共同体、利益共同体、命运共同体。六是要细化落实各项生产经营举措，抓住重点环节，把握着力点，重点落实好“保、压、控”的各项要求，确保全年各项任务完成。

       会议强调，要全面提升党组织建设水平，为矿井发展提供强有力的政治保障。一是切实提升基层党组织标准化水平。二是深入推进“创先争优”活动。坚持“继承、集成、创新”总基调，切实做到“两个强化，一个夯实，两个突出，一个共建”。三是不断加强党员队伍管理。积极运用网络媒体，开展微视频、微教案、微课件搭建学习微讲堂，妥善解决工学矛盾。

       会议要求，矿各部门、单位要继续发扬良好的工作作风和吃苦耐劳的精神，为安全生产保驾护航。各级管理人员要提高下井跟带班质量，坚持多走动、多询问、多提醒，及时发现隐患、解决问题、指导安全生产，切实将严细实的作风落实到现场。要加大干部作风督查力度，矿党群工作部、纪检监察部和安全监察部等部门要盯住重点班次、重点人群、重点环节、重点时段、重点事项，进一步加大作风督查力度、频率和覆盖面。特别是对各级干部跟带班、值班等履职情况进行督查。要合理安排各级管理人员下井时段，做到现场发现安全生产问题、隐患，立即整改及时闭合。

       该矿副总以上领导，中层管理人员以及授表彰的先进集体、个人参加会议。

                             （王 伟）