图为唐家会矿矿区青瓦白墙与绿色矿区相融交错。
林草丰茂、绿树成荫、繁花似锦，干净整洁的沥青道路两旁，苍翠欲滴的草地尽收眼底。一排排矿区建筑物掩映在青山之中，矗立在蓝天白云之下，一眼望去花红柳绿，令人心旷神怡，乐不思蜀!这就是淮河能源西部煤电集团唐家会矿。矿区一处处小景观、大景致成为职工工作之余、闲暇时间最流连忘返之处。
多年来，淮河能源西部煤电集团积极践行“绿水青山就是金山银山”新发展理念，深入贯彻国家碳达峰、碳中和的重大战略部署，积极履行国企职责，主动融入黄河流域生态保护战略工程，坚持绿色低碳循环发展，持续提升绿色发展能力。集团旗下唐家会矿主动尽责打造绿色开采标杆矿井，努力成为当地生态文明建设的重要参与者、贡献者，坚持在保护中发展，在发展中保护，让“推开窗户是花园、走出大门是公园”“人在景中、企在心中”的画卷成为现实。2020年，矿井被评为内蒙古自治区绿色矿山。
图为唐家会矿绿色景观令人赏心悦目。
环境治理与复垦绿化齐头并进 让绿色成为矿区“最美”底色打造“绿色花园型矿区”是唐家会人的奋斗目标，唐家会矿举全矿之力，对矿区环境整体规划，根据原有的地形、地貌、植被等自然条件，下足力气整治沟渠、覆土整形、植被重建。据初步统计今年以来，该矿在矿区种植树木3万余棵，种类繁多，有松树、地柏、山杏、山桃、海红等，铺垫草坪5万余平方米；在土地复垦区域种植油松、樟子松等品种树木8万余棵，侧柏、地柏20万余棵，沙棘30万余棵，草坪4000余平方米，海棠花2000余盆。同时，对空余地带全部实现绿化修复，让曾经的黄土沙堆、沟壑深渠“整容美颜”，做到“四季常青，三季有花”。建设专用灌溉供水网络，保障植被用水需求。硬化矿区沥青路面，融入徽派建筑风格，粉刷矿区建筑物外墙，打造职工文化墙，修建八角凉亭供职工休闲放松，让矿区不再是职工单纯的工作场所。
图为唐家会矿矿区一景——风吹草动见羊群。
今天，不论驱车驶入进矿道路，还是漫步于矿区广场，一个环境优美、文明生态、生机盎然的绿色矿山尽现眼前。初秋时节，一阵秋风吹过，摇曳的新菊鲜与浓绿的草地遥相呼应，成为矿区一道道雅致的风景线。“行走在鸟语花香的矿区，有曲径通幽处，有大开大合景，幸福感油然而生，让人不由得诗性大发！”该矿文学爱好者年青职工关超艺感叹。
其实，从起步矿井建设之时，唐家会矿就对生态环境工作高度重视，绿色矿山建设全面推进以来，唐家会人更是按下“快进键”，提起“加速度”。据了解建矿以来，唐家会矿先后建设了污水处理系统、喷淋降尘系统，对锅炉进行升级改造，安装脱硫脱硝装置，确保排放达标；着力改善矿区环境质量，购买2辆洒水车和1辆吸尘车，不间断洒水吸尘作业，有效扼制扬尘问题；建设封闭厂房提升隔音效果，对产生高噪声的设备通过设置水泥减震底座降低噪声污染；建设环境污染在线监测设备，对噪声、大气等进行自动实时监测和数据显示上传，一个绿色现代化煤矿正在绿色可持续发展中不断地展现着国企形象与担当。
生态文明发展与家文化建设深度融合 让“家”建在职工心坎上
职工利益无小事，事关企业和谐、稳定、文明发展。西部煤电集团坚持把职工对美好生活的向往作为奋斗目标，聚焦企业家文化建设，不遗余力为职工解难事、办实事，把企业建设成为职工拥有更多获得感幸福感的西部大家庭。
图为唐家会矿整洁干净、智慧便捷的职工餐厅。
今年以来，该集团扎实深入推进党史学习教育，持之以恒开展好“为职工办实事”实践活动，认真践行“一切为了发展，一切为了职工”的企业宗旨，把矿井“两堂一舍”升级改造作为检验初心使命的试金石。该集团旗下唐家会矿早在年初，就成立了“两堂一舍”改造推进工作领导小组，并将其作为一把手工程来抓，全面升级改造职工餐厅、浴室、宿舍，真正把“家”建在职工心坎上。着力改善职工用餐环境，推进“包清工”模式，降低饭菜价格，职工每日餐费共10-20元左右，与过去相比，每月为职工节约餐费约600余元/人；参照酒店经营模式，实行标准化公寓式户籍化集中管理，配备齐全床上四件套，实现拎包入住。同时，结合岗位工种特点，安排专人为一线职工打扫宿舍，大大提高了职工住宿质量；升级改造职工浴室，配套硬件设施，推行标准化、常态化浴室管理，强化监督监管，确保24小时保洁、三班换水、定时测温，为职工提供干净舒适的沐浴场所。
与此同时，该矿着力丰富职工业余文化生活，先后打造了图书阅览吧、有氧健身吧，桌球、羽毛球、乒乓球、篮球等室内外休闲娱乐场所，铺设防滑性好、耐用性强的专用锻炼用地，最大程度保护职工运动安全。选取合适场地，修建北山休闲健身氧吧，使职工足不出矿就可享受到高品质休闲生活。
“今年，矿上与准格尔旗教育体育局沟通协商，安排全矿27名职工子女就近入学，确保职工子女接受高质量的义务教育，真是解决了我们的后顾之忧。”唐家会矿职工兰鑫磊开心地说。
该矿始终坚持在暖心活动上下足功夫，把“娘家人”的情意传递到职工心间。定期开展夏送清凉、大病救助、金秋助学、春节送温暖等暖心活动。制定下发《困难职工帮扶救助基金管理办法》，采取行政、工会出资一部分、职工个人捐一部分的方式筹集资金，由财务部统一管理、单独建账，纪委工作部参与监督，切实解决职工本人因患大病、意外事故灾害等致困问题，让职工真切感受到企业、组织及同事的关心与关爱。
“我们坚持将‘真金白银’花在‘刀刃’上，持续加大矿区生态文明建设，建设高品质绿色矿山，推进企业可持续、高质量发展，建设造福当地、造福职工的绿色工程、暖心工程。”淮河能源西部煤电集团党委书记、董事长齐东韬说。
绿水青山花似锦,蓝天碧野草如茵。
“天更蓝、山更绿、水更清，人与自然更加和谐共生”，淮河能源西部煤电集团正在全神贯注描绘一幅幅绿色发展的画卷，令人无不惊叹，美哉，壮哉！
（张伟 苏旻）
